Painel de People Analytics

Cliente

HR Tech Solutions

Recursos Humanos; Analytics

People Analytics

Problema

Departamentos de RH careciam de insights acionáveis sobre força de trabalho, com dados espalhados em planilhas e sistemas desconectados, impedindo análises preditivas e estratégias proativas de gestão de pessoas.

Abordagem

Criamos uma plataforma de People Analytics com visualizações avançadas, modelos preditivos de turnover, análise de engajamento, mapeamento de competências e recomendações inteligentes para retenção e desenvolvimento de talentos.

Resultados

  • Redução de 35% na taxa de turnover

  • Aumento de 50% na satisfação dos colaboradores

  • Economia de 40% em custos de recrutamento

  • Previsão de 85% de precisão em retenção

O Desafio da Gestão de Pessoas

Falta de dados consolidados e análises preditivas dificultavam a gestão estratégica de pessoas e a retenção de talentos.

A Plataforma de Analytics

Desenvolvemos uma plataforma que integra dados de múltiplas fontes e utiliza machine learning para prever riscos e oportunidades na gestão de pessoas.

Resultados Mensuráveis

Redução de 35% no turnover, aumento de 50% na satisfação e economia de 40% em custos de recrutamento foram alguns dos resultados alcançados.

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